«1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8»
Решение учитывает все особенности бюджетной сферы, включая НСОТ, ведение воинского учета, расчет НДФЛ и страховых взносов, а также формирование регламентированной отчетности. Программа идеально подходит для казенных, бюджетных и автономных учреждений — ведите учет законно.
Описание программы «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8»
«1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8» — это отраслевое решение, созданное для полной автоматизации всех процессов работы с персоналом и расчета заработной платы в государственном секторе.
В программе реализован весь комплекс расчетов: от начисления зарплаты, оплаты больничных листов и отпусков до подготовки документов на выплату заработной платы и формирования отчетности для контролирующих органов. Решение строго соответствует требованиям законодательства, включая Федеральный закон № 152-ФЗ «О персональных данных», и поддерживает новые системы оплаты труда (НСОТ) согласно Постановлению Правительства РФ № 583.
В программе можно вести процессы кадрового учета для нескольких учреждений в одной информационной базе. Конфигурация гибко настраивается под специфику различных типов государственных учреждений: медицинских, образовательных, воинских частей и органов охраны правопорядка. Сервисы 1С:ИТС обеспечивают регулярное обновление программы и законодательных справочников.
Кому подходит «1С:ЗКГУ»
Бухгалтеру государственного учреждения
Кадровику государственного учреждения
«1С:ЗКГУ»: возможности
Поддержка НСОТ и квалификационных категорий.
Автоматический расчет заработной платы по профессиональным квалификационным группам (ПКГ), учет квалификационных надбавок за категорию и профессионализм. В программе можно задавать несколько шкал надбавок и учитывать все специальности сотрудника.
Учет по источникам финансирования.
Сквозной учет всех начислений и удержаний в разрезе источников финансирования деятельности учреждения, что критически важно для бюджетного учета.
Полный расчет налогов и взносов.
Автоматическое исчисление НДФЛ и всех видов страховых взносов с учетом льготных тарифов.
Специализированный учет для госсектора.
Ведение реестра и учет денежного содержания для государственных служащих, расчет довольствия и званий для военных и правоохранительных органов.
Поддержка НСОТ и отраслевая специфика.
Расчет зарплаты по профессиональным квалификационным группам (ПКГ), тарификационная отчетность для медиков, начисления «по нагрузке» и за проверку тетрадей для педагогов.
Регламентированная отчетность.
Формирование и отправка отчетности в ФНС, ПФР, ФСС и Росстат непосредственно из программы.
Воинский учет.
Полное соответствие требованиям воинского учета, включая ведение учетных карточек по новым правилам, действующим с 2022 года, и подготовку всех необходимых документов для военкоматов. Актуальные формы поддерживаются и для 2026 года.
Защита персональных данных.
Программа сертифицирована ФСТЭК России, что позволяет ее использовать для обработки персональных данных с соблюдением всех требований законодательства.
| Функция / Характеристика | ПРОФ | КОРП |
|---|---|---|
|
Базовый кадровый учет и зарплата |
||
|
Подбор и адаптация персонала |
||
|
Оценка и обучение сотрудников |
||
|
Кадровый резерв |
||
|
Рабочее место сотрудника (личный кабинет) |
||
|
Охрана труда (СОУТ, инструктажи) |
||
|
Учет медосмотров и ДМС |
||
|
Расширенный расчет (междунар. доходы, выплаты не сотрудникам) |
Сервисы 1С:ИТС для «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8»
«1С:Кабинет сотрудника»
Сервис для организации удобного мобильного взаимодействия персонала с кадровой службой и бухгалтерией, позволяющий сотрудникам через веб кабинет или приложение запрашивать документы и управлять личными данными.
«1С:Контрагент»
Инструмент для мгновенного автоматического заполнения реквизитов контрагентов в документах по ИНН, а также для быстрой проверки их актуальности и достоверности.
«1С-Отчетность»
Комплексный сервис для подготовки, проверки и отправки всей обязательной регламентированной отчетности прямо из программ «1С» в контролирующие органы: ФНС, СФР, Росстат и другие.
Информационная система «1С:ИТС»
Централизованная база знаний с актуальными справочниками, консультациями по законодательству, методическими рекомендациями и инструкциями по работе со всеми продуктами «1С».
«1С:ДиректБанк»
Решение для прямого взаимодействия с банковскими системами, позволяющее отправлять платежные поручения и загружать банковские выписки, минуя отдельные клиент банки.
«1С:Линк»
Технология для безопасной организации удаленного доступа пользователей через интернет к программам «1С», установленным в локальной сети организации.
«1С:Облачный архив»
Сервис автоматического создания резервных копий информационных баз и их хранения в защищенном облачном хранилище для гарантии сохранности данных.
«1С-Коннект»
Корпоративный мессенджер для быстрого обмена сообщениями внутри рабочей группы и оперативного обращения в службу технической поддержки.
«1С:Предприятие через Интернет» («1С:Фреш»)
Облачная платформа, предоставляющая доступ к популярным программам «1С» в формате аренды (SaaS) через веб браузер, без необходимости локальной установки.
«1С:ЗКГУ»: таблица цен
| Наименование | Цена |
| «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8. Базовая версия. Коробочная поставка» | 13 700 руб. |
| «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8. Базовая версия. Электронная поставка» | 12 400 руб. |
| «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8 ПРОФ. Электронная поставка» | 43 300 руб. |
| «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8. Коробочная поставка» | 43 300 руб. |
| «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8 КОРП. Коробочная поставка» | 208 700 руб. |
| «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8» через Интернет 1С:Фреш» (тариф Базовый) | от 755 руб./мес* |
| «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8» через Интернет «1С:Фреш» (тариф ПРОФ) | от 755 руб./мес* |
| «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8» через Интернет «1С:Фреш» (тариф КОРП) | от 950 руб./мес* |
* За рабочее место, 30 дней бесплатно
Вопросы и ответы
Как в программе «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8» организован кадровый учет?
В конфигурации «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8» кадровый учет организован с учетом всех требований к государственным учреждений.
Программа позволяет вести учет кадровой документации, ведение штатного расписания, оформление приказов и ведение личных дел в полном соответствии с законодательством для государственного сектора, что является основой кадровой работы в программе «1С 8».
Как осуществляется учет заработной платы и НДФЛ в этой конфигурации?
Учет заработной платы и НДФЛ в конфигурации «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8» полностью автоматизирован. Система рассчитывает все виды начислений и удержаний, специфичные для бюджетной сферы, автоматически формирует проводки по учета денежного довольствия и готовит данные для перечисления НДФЛ.
Этот процесс в программе «1С» 8 гарантирует точность расчетов платы для государственных учреждений.
Какие преимущества дают возможности сервиса 1С:ИТС для работы с программой «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8»?
Сервисы 1С:ИТС (Информационно-Технологическое Сопровождение) обеспечивает актуальность и надежность работы.
Пользователи получают своевременные обновления законодательства, включая изменения на 2026 год, квалификационные консультации и методическую поддержку для корректного ведения кадрового учета и расчета зарплаты в программе «1С» 8 для учреждения.
Как программа «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8» помогает готовить отчетность?
Программа «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8» предоставляет все необходимые инструменты для подготовки отчетности. Она автоматически формирует регламентированные отчеты для государственного контроля, включая данные кадрового учета по заработной плате, НДФЛ и страховым взносам.
Это значительно упрощает процесс учета и сдачи отчетности для государственных учреждений и обеспечивает соответствие требованиям кадрового законодательства, актуальным на 2026 год и позднее.
Почему мы?
Мы являемся официальным партнером фирмы «1C» с 1995 года и соответствуем требованиям стандарта качества ISO 9001:2015